Koleżanki, Koledzy,
Jednym z najbardziej niedocenianych uprawnień personelu pielęgniarskiego pozostaje możliwość wystawiania recept.
W wielu praktykach POZ recepty kontynuacyjne nadal wymagają zaangażowania lekarza, mimo że obowiązujące przepisy pozwalają część tych czynności realizować pielęgniarkom posiadającym odpowiednie kwalifikacje.
Warto pamiętać, że przepisy rozróżniają dwa rodzaje uprawnień:
✅ Wystawianie recept w ramach kontynuacji leczenia (tzw. recepty powtórkowe)
✅ Samodzielną ordynację określonych leków, wyrobów medycznych i środków spożywczych specjalnego przeznaczenia żywieniowego
Zakres uprawnień zależy od wykształcenia oraz ukończonych kursów lub specjalizacji.
Dla wielu praktyk jest to szansa na:
• odciążenie lekarzy od części czynności administracyjnych,
• lepsze wykorzystanie kompetencji pielęgniarek,
• poprawę dostępności świadczeń dla pacjentów,
• skrócenie czasu oczekiwania na realizację recept.
Co równie ważne, recepty pielęgniarskie nie są nową kompetencją. Przepisy obowiązują od wielu lat, jednak w wielu podmiotach możliwości te nadal pozostają niewykorzystane.
Na stronie kodowanej przygotowaliśmy materiał, w którym szczegółowo omawiamy:
• kto może wystawiać recepty kontynuacyjne,
• kto posiada uprawnienia do samodzielnej ordynacji,
• jakie warunki należy spełnić,
• jakie leki i wyroby medyczne mogą być przepisywane przez pielęgniarki,
• oraz jak bezpiecznie wdrożyć te rozwiązania w codziennej pracy POZ.
Zachęcamy do zapoznania się z materiałem.
Dobrze wykorzystane kompetencje pielęgniarskie to nie tylko odciążenie lekarzy, ale również element nowoczesnej organizacji pracy zespołu POZ. To szczególnie istotne w kontekście aspiracji środowiska pielęgniarek w kontekście siatek płac i minimalnych wynagrodzeń. Pamiętajmy, że kompetencje nie są po to, aby je mieć, tylko aby z nich korzystać.